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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.authorNANCY ROJAS PATIÑOes_MX
dc.date.accessioned2018-06-28T11:00:02Z-
dc.date.available2018-06-01T16:50:02Z-
dc.date.issued2018-04-18-
dc.identifier.urihttp://reini.utcv.edu.mx/handle/123456789/653-
dc.description.abstract"La presente investigación desarrolla una serie de técnicas aplicadas a la empresa Joma Empalmados, a partir de la realización de un diagnóstico para determinar la situación actual de la empresa con respecto a su capital humano, con la finalidad de resolver las problemáticas detectadas y mejorar el desempeño de la organización. Dentro de los objetivos planteados para poder resolver las problemáticas de la organización, se planteó ejecutar un programa de reclutamiento y selección, así como también un programa de inducción y capacitación, para poder contrarrestar los problemas detectados dentro del área de producción, en la cual se detectó un número significativo de problemas que afectaban de manera general a la organización"es_MX
dc.languagespaes_MX
dc.rightshttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0es_MX
dc.subjectDesarrollo de Negocioses_MX
dc.titleAsignar el capital humano acorde a las necesidades de Joma Empalmadoses_MX
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/otheres_MX
dc.typebachelorDegreeWorkes_MX
dc.audiencegeneralPublices_MX
dc.creator.typeinfo:eu-repo/dai/mx/cvu/es_MX
dc.rights.accessinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_MX
dc.authorNANCY ROJAS PATIÑO*info:eu-repo/dai/mx/cvu/*310648es_MX
dc.areainfo:eu-repo/classification/cti/7es_MX
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